Câu chuyện Nổi bật

Indonesia thúc đẩy cải cách quốc phòng

Tom Abke

Bộ Quốc phòng Indonesia (Kemhan) tìm cách tăng tính hiệu quả đồng thời ngăn chặn tham nhũng và đã khởi động “Lộ trình Cải cách Hành chính giai đoạn 2020-2024” song song với nỗ lực cải cách ở phạm vi rộng hơn xuyên suốt bộ máy chính phủ Indonesia.

Để đạt được mục tiêu của mình, Kemhan sẽ triển khai Hệ thống Trách nhiệm Giải trình đối với Hiệu suất của Cơ quan Chính phủ (SAKIP), Trung tướng Không quân Donny Ermawan Taufanto, tổng thư ký Bộ Quốc phòng Indonesia, cho biết vào tháng 9 năm 2020.

SAKIP nỗ lực để tạo ra một “cơ chế quản lý tinh gọn, linh hoạt, được tích hợp và dựa trên phương thức điện tử cho bộ máy hành chính” thông qua những cuộc đánh giá thường niên đối với các tổ chức chính phủ, theo Bộ Cải cách Hành chính và Thể chế Indonesia (Menpan).

Ông Donny cho biết lần đánh giá SAKIP mới nhất của Kemhan cho thấy những sự cải thiện trong giai đoạn 2018 – 2019 về tính hiệu quả và hiệu lực trong công tác sử dụng ngân sách. Ông nói: “Tính hiệu quả nên bắt đầu bằng việc cải thiện thói quen sử dụng ngân sách ngay từ lần đầu bộ máy hành chính lên kế hoạch cho kết quả hoặc hiệu suất hoạt động, cũng như nguyên tắc về trách nhiệm giải trình hướng đến kết quả.”

Kemhan nhận được điểm B cho hiệu suất hoạt động tổng thể trong việc thực hiện SAKIP, điều này cho thấy còn nhiều khía cạnh mà cơ quan này có thể cải thiện trong việc sử dụng ngân sách hiệu quả. (Ảnh: Các quan chức quốc phòng Indonesia thảo luận về các nỗ lực cải cách vào tháng 9 năm 2020.)

“Lộ trình này trở thành một hướng dẫn cho tất cả các cán bộ chương trình và trưởng đơn vị trong việc thực hiện chương trình cải cách hành chính của Bộ Quốc phòng,” ông Donny cho biết, và nói thêm rằng tính hiệu quả phải được xây dựng một cách có hệ thống chứ không phải thông qua các chính sách tạm thời, chẳng hạn như sửa đổi hoạt động chi tiêu vào giữa năm ngân sách.

Chuyển sang dữ liệu kỹ thuật số là một phần quan trọng trong phong trào cải cách ở Indonesia, một nhóm các nhà nghiên cứu đã viết trong một bài báo đăng vào tháng 11 năm 2019 trên Tạp chí Quốc tế về Công nghệ và Kỹ thuật Mới(International Journal of Recent Technology and Engineering). Đối mặt với vị trí xếp hạng thứ 77 trên 119 quốc gia trong Chỉ số Năng lực cạnh tranh Nhân tài Toàn cầu (Global Talent Competitiveness Index), chính phủ Indonesia, thông qua Menpan, đã yêu cầu tất cả các cơ quan nhà nước phải áp dụng công nghệ thông tin để cải thiện hiệu suất hoạt động. Bằng cách triển khai một hệ thống kỹ thuật số ngay từ giai đoạn tuyển dụng, chính phủ cũng hy vọng ngăn chặn được tham nhũng, các tác giả viết.

“Sự tồn tại của hoạt động chuyển đổi kỹ thuật số dự kiến ​sẽ giảm thiểu những khả năng xảy ra tham nhũng”, một thông cáo báo chí của Menpan tuyên bố vào ngày 8 tháng 10 năm 2020.

Kemhan toàn tâm toàn ý thực hiện nỗ lực cải cách. “Chúng tôi đang triển khai tất cả các hình thức để cải cách hành chính nhằm duy trì và thậm chí còn cải thiện kết quả của đánh giá hiệu quả công việc,” ông Donny nói.

Tom Abke là một cộng tác viênDIỄN ĐÀNđưa tin từ Singapore.

Những bài viết liên quan

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Back to top button