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फ़ोरम स्टाफ़

2023 के मध्य में , पूर्वोत्तर क्वींसलैंड में ऑस्ट्रेलियाई रक्षा बल के टाउन्सविले फील्ड ट्रेनिंग एरिया में टेंट और ट्रेलर दुनिया भर के सैनिकों के लिए अस्थायी घर बन गए — क्षेत्रीय सुरक्षा और स्थिरता के लिए सहयोगियों और भागीदारों की प्रतिबद्धता को मज़बूत करते हुए, कौशल और अनुभव के प्रशिक्षण, सीखने और साझा करने के लिए एक जगह। द्विवार्षिक ऑस्ट्रेलिया-संयुक्त राज्य अमेरिका अभ्यास, तलिसमान सेबर पहली बार 2005 में आयोजित किया गया था, जिसमें विशाल टाउन्सविले कॉम्प्लेक्स सहित ऑस्ट्रेलिया भर के स्थलों पर दो सप्ताह के अभ्यास के लिए एक दर्जन से अधिक देशों के लगभग 35,000 कर्मी शामिल हुए थे। 

मेस हॉल, मीटिंग रूम और बाहर बनाई गई नई दोस्ती में से 8,000 किलोमीटर दूर राष्ट्रों के दो अधिकारी थे, लेकिन साझा मूल्यों और लक्ष्यों से जुड़े हुए थे। टोंगन सशस्त्र बल के लेफ़्टिनेंट कर्नल ताऊ अहोलेई (Tau Aholelei) ने ऑस्ट्रेलिया में प्रशांत राष्ट्र की 40 सदस्यीय टुकड़ी का नेतृत्व किया, जो उनके कुल सैन्य कर्मियों के लगभग 7% थे। सैन्य पुलिस के साथ लाइट इन्फ़ैन्ट्री के तीस सैनिकों, और लॉजिस्टिक्स और हथियार विशेषज्ञ टोंगा की पहली भागीदारी के लिए ऑस्ट्रेलियाई सेना की इकाइयों के साथ एम्बेडेड हुए।

इस बीच, इंडोनेशिया से 110 टुकड़ियों में से, सेना के लेफ्टिनेंट कर्नल आरीफ़ विद्यंतो (Arief Widyanto) ने अभ्यास में दक्षिण पूर्व एशियाई राष्ट्र की पहली तैनाती के हिस्से के रूप में एक उभयचर हमला ड्रिल के दौरान एक पैराट्रूप छापे का नेतृत्व किया। आरीफ़ ने कहा, “हमने अभ्यास की शुरुआत से ही बहुत कुछ सीखा है, यहाँ तक कि अभ्यास की योजना से भी हमने इस तरह के एक बड़े अभ्यास को प्रबंधित करने के बारे में बहुत कुछ सीखा है।”

अहोलेली और आरीफ़ ने टाउनस्विले फ़ील्ड में फ़ोरम के साथ बैठकर तलिसमान सेबर में अपने अनुभवों, साझेदार सेनाओं के साथ बातचीत के महत्व और वे अपने संबंधित बलों में सबक़ शामिल करने की योजना पर चर्चा की। साक्षात्कार को फ़ोरम के प्रारूप में फिट करने के लिए संपादित किया गया है।

फ़ोरम: तलिसमान सेबर में भागीदारी के फ़ायदों के बारे में हमें बताएँ। 

आरीफ़: यह हमारे सशस्त्र बलों के लिए ग़ज़ब का एक अनुभव है जो एक बहुराष्ट्रीय संयुक्त अभ्यास में शामिल हो सकते हैं। हम [कमांड पोस्ट] से बहुत कुछ सीखते हैं, जो हमारे लिए नई बात है — उन्होंने कमांड पोस्ट को तीन खंडों में कैसे फैलाया, जो पहले कभी नहीं हुआ था। हम ज़मीनी स्तर पर भी सैनिकों का योगदान करते हैं। हम अभी-अभी लैंड फ़ोर्सेज़ ऑपरेशंस और फिर एयरबोर्न ऑपरेशंस और उभयचर ऑपरेशंस में शामिल हुए हैं। इसलिए, यह हमारे लिए एक तरह से नया है क्योंकि हम इंडोनेशिया से अपना सी-130 भी लाए हैं ताकि वे परिवहन/एयरलिफ्टिंग संचालन का अभ्यास कर सकें और अन्य सहयोगी देशों के साथ हवाई संचालन कैसे करें, और फिर तलिसमान सेबर जैसे बड़े आकार के ऑपरेशन का समर्थन कैसे करें।

यह हमारे लिए बहुत लाभ लाता है, न केवल उन स्टाफ़ के लिए जो अन्य स्टाफ़ के साथ-साथ काम करते हैं ताकि वे अच्छे संबंध बना सकें, बल्कि ज़मीनी सैनिकों के लिए भी सहयोगी बलों की क्षमताओं को जानने और उनके बारे में बहुत कुछ जानने में सक्षम हो सकें।

अहोलेली: किंगडम ऑफ़ टोंगा के लिए, महामहिम के सशस्त्र बलों को इस अभ्यास में भाग लेने की आवश्यकता है [क्योंकि हम] क्षेत्रीय सुरक्षा व्यवस्था का हिस्सा हैं। लेकिन, सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि हम सभी के अपने-अपने सुरक्षा हित हैं। साथ ही, हमारे समान सुरक्षा हित भी हैं। एक विकासशील द्वीप राष्ट्र के रूप में — और, मुझे लगता है, सबसे छोटे प्रतिभागियों में से एक — हम अपने सुरक्षा भागीदारों को यह भी दिखाना चाहते हैं कि हम योगदान कर सकते हैं, और न केवल योगदान कर सकते हैं, बल्कि योगदान भी कर सकते हैं इसलिए हम संचालन में मूल्य जोड़ते हैं, हम साझेदारी में मूल्य जोड़ते हैं, और जब सुरक्षा संचालन की बात आती है तो हम एक विश्वसनीय और भरोसेमंद भागीदार हैं। यह हमारे क्षेत्र को वापस देने का भी एक हिस्सा है; हमें बहुत सहायता और समर्थन भी मिलता है। इसलिए, तलिसमान सेबर में भाग ले रहे महामहिम के सशस्त्र बलों के लिए, हम यह पेश करने में सक्षम हैं कि हम बड़ी तस्वीर में अपनी भूमिका निभा सकते हैं।

फ़ोरम: तालिसमान सेबर में टोंगा की उपस्थिति क्षेत्रीय सुरक्षा के प्रति कितनी प्रतिबद्धता दर्शाती है?

अहोलेली: हम एक छोटे से द्वीप [राष्ट्र] हैं लेकिन बिखरे हुए हैं, और हमारे पास एक बहुत बड़ी नौवहन जगह है। हम कुछ हद तक सुरक्षा बनाए रख सकते हैं, लेकिन हमें अपने सुरक्षा वातावरण को प्रबंधित करने के लिए सहायता की आवश्यकता है। यह हमारे लिए भी महत्वपूर्ण है क्योंकि हम आयात पर बहुत आश्रित हैं, और जिस तरह से उन सामानों को ऑस्ट्रेलिया, अमेरिका, हवाई से, दुनिया भर से भेजा जाता है, हमें अपने नौवहन ज़ोन और अंतर्राष्ट्रीय जल को सुरक्षित रखने की आवश्यकता है ताकि हम उन संसाधनों के साथ आगे बढ़ सकें जिनकी हमें आवश्यकता है। इसलिए, यह वास्तव में अनिवार्य है कि हम भाग लें क्योंकि रणनीतिक रूप से, और तकनीकी रूप से, वे व्यवस्थाएँ महत्वपूर्ण हैं क्योंकि हम ऐसा करने में योगदान करने और साझेदारी को बनाए रखने में सक्षम हैं।

फ़ोरम: इंडोनेशिया की भागीदारी अपने बहुराष्ट्रीय अभ्यास, गरुड़ शील्ड की भविष्य की पुनरावृत्तियों को कैसे प्रभावित कर सकती है, जिसका हाल के वर्षों में भी विस्तार हुआ है?

आरीफ़: यहाँ प्रतिभागी होने के नाते, हम बहुत कुछ सीख सकते हैं ताकि हम उन चीज़ों को बेहतर बना सकें जो हम गरुड़ शील्ड में प्रदान करना चाहते हैं। हमारे सशस्त्र बलों के मुख्यालय ने यह देखने में भी योगदान दिया कि कैसे तलिसमान के परिदृश्य से गरुड़ शील्ड में सुधार हो सकता है। गरुड़ शील्ड में बहुत सारी अच्छी चीज़ें हैं जो हमारे पास पहले नहीं थीं। उदाहरण के लिए, दुश्मन से ISR [आसूचना, निगरानी और टोही] से बचने के लिए कमांड पोस्ट का प्रसार… और अन्य चीज़ें जैसे कि विभिन्न इकाइयों से एकीकृत कॉम, संचार की विभिन्न क्षमताएँ, कि हम अभ्यास गरुड़ शील्ड में सुधार कर सकते हैं।

फ़ोरम: क्या तलिसमान सेबर का इलाक़ा देश के इलाक़े से उल्लेखनीय रूप से अलग है?

अहोलेली: नहीं, यह हिस्सों में बहुत मिलता-जुलता है। हमें बंद देश मिलता है, जंगल मिलता है, हमें थोड़ा खुला देश भी मिलता है। लेकिन मुझे लगता है कि इन बड़े, बहुराष्ट्रीय अभ्यासों में भाग लेना [लाता है] यह है कि उस स्थान का उपयोग कैसे किया जाए, चाहे वह बंद देश हो या खुला देश, लेकिन तकनीकी स्तर की व्यवस्था और परिचालन स्तर को भी समझना। हम न केवल क्षेत्र में अभ्यास करते हैं; हम इन अवधारणाओं पर चर्चा करते हैं कि भविष्य का स्वरूप कैसा होगा, विशेष रूप से प्रत्येक संबंधित सेना को व्यवस्थित करने में, विभिन्न क्षेत्रों को देखते हुए जिसमें हम एक-दूसरे की मदद कर सकते हैं। इसलिए, यह केवल अभ्यास के बारे में नहीं है, यह साझेदारी और उन संबंधों को बढ़ावा देने के बारे में है। कॉन्फ़्रेंस रूम में औपचारिक रूप से बैठना और सही बातें कहना एक बात है, लेकिन व्यक्ति के स्तर पर एक स्वाभाविक संबंध है, और वहाँ से विश्वास और सम्मान का निर्माण होता है। 

आरीफ़: मेरे देश में भूभाग घर जैसा ही है, लेकिन मौसम काफी अलग है। हम एक उष्णकटिबंधीय देश से आते हैं और हम बिल्कुल भूमध्य रेखा पर हैं, इसलिए आर्द्रता है। अभी, यह सर्दियों का मौसम है [ऑस्ट्रेलिया में] भले ही यह वास्तव में इतना ठंडा नहीं है, लेकिन अभी भी एक बड़ा अंतर है, ख़ासकर ज़मीन पर सैनिकों के लिए। मेरा मानना है कि यह उनके लिए यह पता लगाने के लिए एक बहुत अच्छा अनुभव है कि कैसे जीवित रहना है और कैसे अब भी अपनी आवश्यकता की पूर्ति में सक्षम होना है या सभी स्थितियों के साथ समय पर उद्देश्य को पूरा करना है जो जमीन पर सैनिकों की आवाजाही को प्रभावित करेगा।

फ़ोरम: तलिसमान सेबर के कुछ सबक़ क्या हैं जिन्हें आप अपनी ताक़तों में शामिल करना चाहते हैं?

आरीफ़: हमने अभ्यास की शुरुआत से ही बहुत कुछ सीखा है; यहाँ तक कि अभ्यास की योजना से भी हमने इस तरह के एक बड़े अभ्यास को प्रबंधित करने के बारे में बहुत कुछ सीखा है। और जब सैनिक क्षेत्र में अभ्यास में शामिल हुए, तो उन्होंने सहयोगी देशों से भी बहुत कुछ सीखा जो मिशन को पूरा करने के लिए एक साथ आगे बढ़ते हैं।

अहोलेली: हमने जो सीखा है… वह यह है कि प्रौद्योगिकी ने परिचालन स्थान को बढ़ाया है। और एक छोटी सैन्य शक्ति को देखते हुए, हम उस तकनीक की इच्छा रखते हैं लेकिन यह काफ़ी महंगी है। इसलिए, हमारे लिए, हम कोशिश करते हैं और समझते हैं कि इसका उपयोग कैसे करें, लेकिन साथ ही, हम यह भी देखते हैं कि हमारे लिए यह बढ़ाना कितना महत्वपूर्ण है कि हम क्या अच्छा कर रहे हैं, हम क्या कर सकते हैं: छोटे समूहों में काम करना, बेहतर विवरण और बुनियादी बातों को परिष्कृत करना, और इसे अच्छी तरह से करना। और फिर, प्रौद्योगिकी की क्षमता को समझना और इसका उपयोग प्रशिक्षण और आगे बढ़ने में अपने लाभ के लिए करना। कभी-कभी, मेरे विचार में, मुझे लगता है कि तकनीक अच्छी है, लेकिन यह संचालन या सोच से संपर्क करने के तरीक़े में मानव आयाम को बाहर ले जाती है।

मुझे लगता है कि मैं जो वापस लूंगा… वह विस्तार पर ध्यान देना है और प्रशिक्षण में और अभ्यास में ही प्रमुख बिंदुओं को चित्रित करना है। वह विवरण जिसे हम कभी-कभी अनदेखा करते हैं क्योंकि हम इसे सामान्यीकृत कर देते हैं, लेकिन हम गहराई में नहीं जाते हैं। उदाहरण के लिए, मैं अपने सैनिकों से अच्छे होने के बारे में बात करता हूँ, लेकिन हम गहराई से नहीं जाते हैं, “अच्छा कैसा दिखता है?” आपको उस विवरण को समझने की ज़रूरत है और आप उस व्यक्ति को बेहतर प्रदर्शन करने के लिए और वास्तव में एक उद्देश्य रखने के लिए इसे कैसे प्रबंधित कर सकते हैं। यह बहुत महत्वपूर्ण है, जिसे मैंने केवल तकनीक के बारे में सोचने से उठाया है और यह सब कुछ सेकंड तक, सेंटीमीटर तक, मिलीमीटर तक कैसे टूटता है।

आरीफ़: हम प्रौद्योगिकियों के बारे में और जानने के लिए उत्सुक हैं। हमने पहले ही स्वदेश में अपने प्रशिक्षण के समर्थन के लिए तकनीक को उन्नत कर दिया है… लेकिन हमें अभी भी क्षेत्र के शिक्षकों से बहुत कुछ सीखना है, जैसे कि वे अपनी टीम को कैसे नियंत्रित करते हैं। यहाँ तलिसमान सेबर में, निश्चित रूप से, हम ऑस्ट्रेलिया और अमेरिका के शिक्षकों को देखते हैं, और हम यह भी सीखते हैं कि वे सैनिकों को कैसे निर्देशित करने की कोशिश करते हैं, न केवल उन्हें परिदृश्य की ओर निर्देशित करते हैं, बल्कि उन्हें उनकी मानसिकता के आधार पर सही तरीक़े से निर्देशित करते हैं।

फ़ोरम: आपका तलिसमान सेबर का पसंदीदा हिस्सा क्या रहा है?

अहोलेली: यह विभिन्न देशों, विभिन्न संस्कृतियों और विभिन्न संस्कृतियों के भीतर कई अलग-अलग व्यक्तियों से मिल रहा है… राष्ट्रीयता। वहाँ बहुत सारी स्टीरियोटाइपिंग हैं, लेकिन जब आप उन्हें ज़मीन पर मिलते हैं, तो आप जानते हैं, हम सभी इंसान हैं, और यह एक बहुत अच्छी समझ और मानवीय संबंध लाता है। हम जिस व्यवसाय में हैं वह वास्तव में हिंसा के प्रबंधन के बारे में है, इसलिए इसे हल्के में नहीं लिया जाना चाहिए। हम जोखिमों से बहुत अवगत हैं… लेकिन सैनिकों, नाविकों और वायुसैनिकों के रूप में अपने पेशे के कारण हम यही जोखिम उठाने को तैयार हैं। इसलिए, हर किसी से मिलना, बात करना — समाज के विभिन्न हिस्सों, स्तर पर — यह वास्तव में व्यक्तियों के रूप में और राष्ट्रों के रूप में बढ़ रहा है जो मुझे लगता है कि तलिसमान सेबर का सबसे अच्छा हिस्सा है।

हमारा विचार है कि हम उन रिश्तों को सीखने और बढ़ावा देने के लिए यहाँ हैं। जैसा मैंने पहले कहा, यह उस विश्वास के निर्माण और परिचालन स्थान को वापस देने और मूल्य जोड़ने के बारे में है। शायद एक अमेरिकी जनरल ने कहा था, “यह कुत्ते का आकार नहीं है बल्कि कुत्ते का साहस है।” हम हमेशा अपने वज़न से ऊपर पंच करने और वह करने की कोशिश करने के बारे में सोचते हैं जो हम बहुत अच्छी तरह से कर सकते हैं, और फिर हम उन अन्य चीजों को ले कर बढ़ेंगे जिन्हें हम अपनाना चाहते हैं।

आरीफ़: इस अभ्यास में मेरे लिए बहुत सारे नए भागीदारों से मिलना, नए रिश्ते बनाना और फिर समस्या-समाधान साझा करना सबसे दिलचस्प हिस्सा है क्योंकि मुझे एक और अनुभव हो सकता है जो उनकी कहानियों पर आधारित है। उनकी कहानियाँ सुनकर, उनके अनुभव सुनकर, यह मेरे लिए बहुत सारे सबक़ सीखना है और, उम्मीद है, मैं उन चीज़ों से ख़ुद को और अपनी इकाई को बेहतर बना सकता हूँ।  

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